Notas de Prensa

Un blog con comunicados de empresas, un blog para darte a conocer
Por Tech Sales, hace 11 días

RSC-. Learning Review colabora con la fundación e-Learning for Kids en un proyecto de formación online gratuita para niños y niñas

Learning Review España, especializado en la convergencia de la gestión del conocimiento, el capital intelectual y la tecnología, continúa con su compromiso social colaborando con la fundación e-Learning for Kids para ofrecer cursos online gratuitos a niños y niñas de todo el mundo de entre 5 y 12 años

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Por Matices, hace 1 mes y 22 días

Altitude Software avanza en su compromiso con la formación con las Píldoras de Tecnología para el Contact Center

Estas nuevas sesiones formativas online son gratuitas y eliminan las barreras económicas y geográficas para los profesionales del sector

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Por LR, hace 3 meses y 26 días

5 preguntas para saber qué piensa la gente sobre el e-Learning

La revista LEARNING REVIEW está investigando las nociones que se encuentran en el imaginario de la sociedad sobre al aprendizaje a distancia: si sirve o no, si es mejor o peor que el presencial, qué ventajas y desventajas tiene. Para ello elaboró una encuesta anónima con 5 preguntas de tipo multiple choice, de la cual se invita a participar a todos. Es tan simple como ingresar aquí

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Por Learning Review, hace 1 año y 6 meses

Próximo Informe Especial: «Guía Anual: Oferta de Formación online»

El equipo de LEARNING REVIEW ya comenzó a trabajar en su 3° Informe Especial. A través esta «Guía Anual: Oferta de Formación online», LEARNING REVIEW reflejará la situación, los avances y las proyecciones de las universidades y centros que brindan formación online (carreras de grado, posgrado, y educación continua). Si bien el Informe Especial hará foco, principalmente, en España y Latinoamérica, también se expondrán experiencias y enfoques del resto del mundo.

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Por Ruben Colomer, hace 3 años y 11 meses

Aprender inglés en el trabajo es una realidad

IFO analiza la realidad de cada empresa o institución para ofrecer a cada trabajador los medios más adecuados

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